0(322) 456 29 21
·
avhukuk@gmail.com
·
Pazartesi - Cuma 09:00-17:00
İLETİŞİM

Month

Nisan 2023
11
İHBAR TAZMİNATI NEDİR? İş Kanunu madde 17 “süreli fesih” başlıklı Kanun maddesinde düzenlenen “Belirsiz süreli iş sözleşmelerinin feshinden önce durumun diğer tarafa bildirilmesi gerekir” usulü ile iş akdinin sona erdirilmesinden önce akdin taraflarının birbirlerine bildirimde bulunma gerekliliği düzenlenmiştir. Maddeye göre, kıdeme göre öngörülen ihbar süresi fark etmekle birlikte; İş sözleşmeleri; a) İşi altı aydan az...
Read More
11
GİRİŞ:  Hukuk davalarında ispat Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nda düzenlenmiş olup, iddia eden tarafın ispat külfeti olduğu sonucu çıkarılmıştır. Genel olarak ispat, tarafların konu üzerinde uzlaşıya varamadıkları konunun aydınlatılması olarak tanımlanabilir. İş uyuşmazlıkları ise Hukuk davalarında güç dengesinin değiştiği bir uyuşmazlık türüdür hal böyleyken Kanun sınırlamaları dışında Yargıtay içtihatları nezdinde konu aydınlatılmaya çalışılacaktır. Hukuk Muhakemeleri Kanunu İspatın...
Read More
11
4857 sayılı İş Kanunu’nun 2. Maddesinin 6. fıkrası uyarınca, Bir işverenden, işyerinde yürüttüğü mal veya hizmet üretimine ilişkin yardımcı işlerinde veya asıl işin bir bölümünde işletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren işlerde iş alan ve bu iş için görevlendirdiği işçilerini sadece bu işyerinde aldığı işte çalıştıran diğer işveren ile iş aldığı işveren...
Read More
11
GİRİŞ Nafaka, kişinin yaşamını idame ettirmek ve temel ihtiyaçlarını (barınma, eğitim, kültür, ulaşım v.b.) karşılamak üzere kanuni bir yükümlülük olarak, belirli aralıklarla hükmedilen paradır. Türk Medeni Kanunu’nda, “Boşanma yüzünden yoksulluğa düşecek taraf, kusuru daha ağır olmamak koşuluyla geçimi için diğer taraftan mali gücü oranında nafaka isteyebilir.” şeklinde düzenlenmiştir. Nafaka boşanma davası ile birlikte istenebileceği gibi...
Read More
11
GİRİŞ: Toplumda aile geniş ve özel bir yer kaplamaktadır. Aile kurumu gerek mevzuat maddelerinde gerek ise örf ve adet kuralları üzerinde saygıdeğer, korunması ve birliğinin sağlanması gereken bir kurum olarak karşımıza çıkmaktadır. Ailenin kaç kişiden, hangi birimlerden oluştuğu kesin sınırlarla belirlenmese de en dar anlamda aile; anne, baba ve çocuktan oluşmaktadır. Biyolojik sebepler veya diğer...
Read More